签了协议就可不可以计算工龄 依据法律的规定，工龄是由交纳社会保险开始计算的，而交纳社会保险是从签订合同开始的，所以工龄是从签订合同开始计算的。 　? 工龄的统计和认定与你在哪里，与你的户口所在地无关。对学生而言，只有你签署了协议，如网上验证协议拿回学校，学校才会在你业后将派遣证发给你，而你拿着派遣证到你工作的单位报到，就此开始计算工龄，你也就拥有了干部身份。报考公务员。

不协议不算工龄

如果签协议的用人单位是北京州的，户口就可以落到北京，但留在生源地也行，大学协议组织机构代码档案必到用人单位。 3、现在户口、档案与工龄无关，计算工龄以档案记载为准，啤? 答 协议是和工龄有关的，培训协议模板因为签署了协议，就可以有派遣证，工龄从有派遣证开始算起。但是不签协议，工龄就要从你正式开始工作算起。跟干部没有关系的。

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协议算不算工龄

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协议算工龄吗

协议对于学校来说是统计就业率用的。对学生而言，协议生效要学校章的吗选调生需要提交协议吗只有你签署了协议，拿回学校，学校才会在你业后将派遣证发给你，而你拿着派遣证到你工作的单位报到。计算连续工龄的规定 以上就是小编对“签了协议未签合同怎样计算工龄”问题进行的解答，依据法律的规定，工龄是从签订合同开始计算的。

不签影响工龄吗

不算工龄。你把档案放在人才市场才开始算工龄好吗。协议只是未业到正式成司员工之间过渡期的协议。

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